截止到2月27日,赵吉光院长在科级干部任职前集体谈话会上宣布科级干部换岗交接工作开始,我院此次为期26天的中层干部换届工作已全部完成。
根据校人字〔2009〕8号《关于开展临床医学院科主任、护士长及科级干部聘用工作的通知》和《吉林大学科级干部选拔任用暂行办法》的指示精神,结合我院学科建设及党政管理需要,自2月2日的党政联席会研究决定招聘工作开始,我院在严格遵照条例的前提下,经过公开报名和组织推荐人选、资格审查、述职与民主测评、组织考察等程序,于2009年2月23日党政联席会讨论确定聘用人选并于2009年2月23日~25日对聘用人选张榜公示,选出一批符合条件、年富力强的新的中层干部,并且组成了年龄结构合理、学术素质较高的工作团队,其中科级干部中博士学位4人,平均年龄43岁;科主任中博士以上学位14人,博士生导师8人,平均年龄46.8岁;护士长平均年龄40.2岁,其中新担任的护士长中年龄最小的仅30岁。
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